Leiterin Administration und Lizenzsystem

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Job Description

Ab 1. März oder nach Vereinbarung

CANTIENICA® sucht eine engagierte Leitung für das Lizenzsystem und die Administration. Diese Schlüsselposition bietet eine große Gestaltungsfreiheit, hohe Eigenverantwortung.

Das bieten wir

  • Sinnstiftende Aufgabe in einem innovativen Gesundheitsunternehmen.
  • Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung.
  • Enger Austausch mit der Gründerin und den Geschäftsinhabern.
  • Unterstützung durch eine 60%-Assistenz
  • Nähe zum Team von Spiraldynamik®

 

Deine Hauptaufgaben

Leitung des Lizenz- und Ausbildungssystems

Planung & Organisation von CANTIENICA®-Ausbildungen (vor Ort & online) – Betreuung der Lizenzpartner:innen und Weiterentwicklung des Lizenzsystems – Optimierung der Buchungs- und Verwaltungssoftware – Ansprechpartner:in für Markenrecht & Lizenzfragen

Kundenkontakt & Akquise

Beratung von Interessierten & Betreuung bestehender Lizenznehmer:innen – Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kundengewinnung – Promotion von Angeboten & Events

Marketing & Kommunikation

Erstellen von Newslettern & Social Media Content – Organisation und Durchführung von Info-Veranstaltungen & Events – Pflege des Lizenzbereichs & digitalen Plattformen

Finanz- & Administrationsmanagement

Kontrolle von Rechnungen, Löhnen & Spesenabrechnungen – Zusammenarbeit mit Buchhaltung & Steuerberatern – Pflege von Kunden- & Vertragsdaten

Operative Unterstützung & Reporting

Unterstützung der Geschäftsführung im Tagesgeschäft – Erstellung von Statistiken & Entscheidungsgrundlagen – Sicherstellung der IT-Funktionalität im Unternehmen

 

Das bringst du mit

  • Erfahrung im Kundenkontakt & Vertrieb
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools (Mailchimp, Wix, Social Media, Apple, Microsoft, Google)
  • Betriebswirtschaftliches Verständnis (z. B. BWL-Studium oder KV mit Weiterbildung)
  • Strukturierte Arbeitsweise & Organisationstalent
  • Führungskompetenz & Eigenverantwortung

 

Ziele & Erfolgskriterien (KPIs)

Steigerung der Ausbildungsumsätze Gewinnung neuer Lizenzpartner:innen & Upselling auf höhere Stufen Reduzierung von Kündigungen.

Die Erreichung der Zielvorgaben ist ein Bestandteil der Vergütung.

 

Bewerbung

Nur Bewerbungen, die mindestens 90% der Anforderungen erfüllen, werden berücksichtigt.

Sende uns deinen CV & ein Motivationsschreiben.

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