HR Business Partner
Job Description
Bei ABENA steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir glauben daran, dass jeder Mensch einzigartig ist, und individuelle Fähigkeiten, Talente und Erfahrungen besitzt. Daher setzen wir uns dafür ein, dass unsere Kunden und Kandidaten optimal miteinander harmonieren, um langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeiten zu ermöglichen. Dabei legen wir grossen Wert auf absolute Diskretion und persönliche Beratung. Unser Erfolg basiert auf unserem breiten Netzwerk und unserer langjährigen Erfahrung.
Übernehmen Sie Verantwortung für spannende HR-Themen, begleiten Sie Veränderungsprozesse aktiv und fördern Sie Talente gezielt. Profitieren Sie von einem inspirierenden Team, individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und internationaler Zusammenarbeit. Entfalten Sie Ihr Potenzial in einem Unternehmen, das Innovation und Menschlichkeit vereint.
Aufgaben
- Führungskräfte in People & Culture-Themen beraten
- Personalstrategie konzipieren und umsetzen
- People & Culture-Prozesse steuern und koordinieren
- Veränderungsprozesse im globalen Kontext begleiten
- Moderne Personalinstrumente nutzen und weiterentwickeln
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder fundierte HR-Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung als HR-Generalist, idealerweise in der Industrie
- Expertise in Rekrutierung, Personalentwicklung und Veränderungsprozessen
- Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Beratungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an E-Mail schreiben.
ABENA Personalmanagement
Herr Hanspeter Schwendener
Managing Director
+423 392 40 20
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