Job Description

Geistlich ist eine im Jahre 1851 gegründete Familien-Aktiengesellschaft mit Sitz in der Schweiz. Das Unternehmen ist im Bereich der regenerativen Medizin, der chemischen Industrie sowie der Entwicklung und Vermarktung von Liegenschaften tätig.

Aufgaben 

  • Leitung des PPM (Projekt Portfolio Management) der Abteilung Global Sales
  • Leitung bzw. Mitarbeit in einzelnen Global Sales Projekten in den Bereichen Kundenmanagement (KOL-Management), Vertriebsprozesse (Marketing & Sales Funnel), Effizienzsteigerung, Market Access, Promotionskonzepte und Strategie
  • Enge Zusammenarbeit mit marktnahen internen Fachabteilungen (Business Development, Global Marketing, Medical Affairs, Scientific Education, Corporate Communication, IT, Logistik etc.)
  • Interessenvertretung (Single Point of Contact) von Global Sales in IT-Projekten (CRM, Sales Enablement, Sales Funnel, Lead Management, Forecasting etc.)
  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung der Geistlich Dental Corporate Sales Strategie
  • Unterstützung der Geistlich Corporate Wachstumsstrategie
  • Situative Vor-Ort-Präsenz in den Länder-Vertriebsorganisationen für Projektbedarfsermittlung und Projektumsetzungsphasen
  • «Sparring Partner» für die Regional Directors und situativ für das Leadership Team in den Ländern; Erarbeitung von länderspezifischen Vertriebsprozessen, -Strategien und -Massnahmen

 Qualifikationen

  • Master (Diplom) in Wirtschaft (Business Administration), Finanzen oder Naturwissenschaften (Life Sciences)
  • Falls kein Masterstudium, Grundausbildung in einem branchennahen kaufmännischen Bereich (z.B. Eidg. dipl. Verkaufsleiter, Eidg. dipl. Marketingleiter)
  • Weiterführende Ausbildung (Master, MBA oder Dr/PhD) von Vorteil

 Voraussetzung

  • Praktische Erfahrung mit modernen Marketing- und Verkaufsprozessen und -instrumenten
  • Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Funktionen (Vertrieb, Marketing, Management etc.)
  • Erfahrung in der Leitung mittelgrosser Teams (Muss-Kriterium), in Onsite- oder Remote-Setups
  • Regelmässige Weiterbildung
  • Mehrjährige Erfahrung in international tätigen Unternehmen
  • Reisebereitschaft (phasenweise bis ca. 30%)
  • Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch
  • Analytische, sehr gut organisierte, kommunikativ starke und durchsetzungsfähige Persönlichkeit
  • Fundierte MS-Office-Kenntnisse, nachweislich sehr gute Excel-Kenntnisse

Ihr Profil passt zu unserer Stelle? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung. Für Fragen zur Stelle kontaktieren Sie unser Recruiting Team, +41 41 492 55 55. 

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