Leiter technischer und infrastruktureller Hauswart 100%

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Job Description

Dank Ihrem kompetenten fundierten technischen Fachwissen und Ihrer «Hands-on»-Mentalität ist ein optimaler Betrieb unserer Mandantin gewährleistet!

Für die Führung und Verstärkung des Facility Management-Teams unserer Mandantin, einem renommierten Pharmaunternehmen in der Agglomeration von Basel, suchen wir einen pflichtbewussten, technisch versierten und engagierten

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und personelle Führung eines Mitarbeitenden
  • Technische Betreuung diverser Infrastrukturkomponenten wie z.B. Warenlift, Brandmeldeanlage, Putzmaschinen, Stapler, Firmenfahrzeugflotte, Lichtanlage, Klimageräten, Beschallungsanlage etc.
  • Übernahme der Funktion als (Stv.) «Sicherheitsbeauftragter» inkl. Coaching und Weisungsbefugnis ggn. Mitarbeitenden
  • Selbständige Erledigung oder Organisation diverser Handwerksarbeiten im Bereich der technischen Betreuung; weitere Bereiche nach Bedarf
  • Mitverantwortlich für die Sauberkeit auf dem Firmenareal (Laub entfernen, Winterdienst und Schneeräumung etc.)
  • Mithilfe bei diversen Aufgaben für den inneren Dienst wie z.B. Parkplatzverwaltung, Entsorgung Papier, Bestellung Einrichtungsmaterial, Bäume giessen etc.
  • Management der Gasversorgung der Qualitätskontrolle
  • Schulung ausgewählter Mitarbeitenden in den Bereichen Betriebssanität und Handhabung Defibriallator
  • Bestellungen und Preisverhandlungen von Verbrauchsmaterial (Papier, Reinigungsmaterial, Elektromaterial, usw.)
  • Ansprechpartner für die Entsorgung von Hausabfällen
  • Pikettdienst Brandmeldeanalage und Einbruchalarmanlage

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Berufslehre (z.B. Instandhaltungsfachmann, Fachperson Betriebsunterhalt EF, etc.)
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
  • Fundierte Fachkenntnisse in der Gebäudetechnik
  • Fortbildung in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz von Vorteil
  • Muttersprache Deutsch
  • Gute IT-Anwenderkenntnisse
  • Flexible, belastbare und teamfähige Persönlichkeit
  • Gute Kommunikator
  • Führungspotenzial
  • Exakte, selbständige und effiziente Arbeitsweise
  • Bereitschaft für Pikettdienst
  • Guter Leumund
  • Gültiger Fahrausweis Kat. B
  • Arbeitspensum 100%
  • Wohnort im Leimental oder deren näheren Umgebung

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto (PDF-Format), unter Angabe der Kennziffer 25008 sowie Ihre Lohnvorstellungen, per E-Mail an E-Mail schreiben.

CPS Personal AG
Herr Christoph Stöckli
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