Wie du bei uns wirken kannst

• Beratung, Begleitung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in sämtlichen personellen Fragestellungen von der Personalgewinnung bis zum Austritt
• Verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess in enger Zusammenarbeit mit der Linie
• Entwicklung und Optimierung von neuen und bestehenden HR-Abläufen
• Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten
• Berufsbildnerin / Berufsbildner KV-Lernende

Was du dafür mitbringst

• Kaufmännische Grundausbildung sowie fundierte Weiterbildung im Personalmanagement (eidg. dipl. HR-Fachperson oder eine gleichwertige Ausbildung im HR-Bereich)
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen und selbständigen Funktion
• Vertiefte Kenntnisse der MS Office Programme, Umantis (E-Recruiting) sowie Abacus-Kenntnisse von Vorteil
• Einwandfreie Kommunikationsfähigkeit und stilsichere Deutschkenntnisse
• Rasche Auffassungsgabe, Organisationstalent mit Hand-on-Mentalität
• Du verfügst über eine hohe Sozialkompetenz, arbeitest gerne selbständig und bist eine dienstleistungsorientierte Persönlichkeit

Flexibilität und Freiraum: Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeit, Homeoffice, mindestens fünf Wochen Ferien und grosszügige Dienstaltersgeschenke.

Vergütung und Sozialleistungen: Unser Lohnsystem achtet auf eine faire Entlöhnung aller Mitarbeitenden. Die Lohngleichheit ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir haben eine solide Pensionskasse mit attraktiven Leistungen und bieten 16 Wochen Mutterschaftsurlaub.

Mobilität und Gesundheit: Wir beteiligen uns an deiner Mobilität und fördern deine Gesundheit. So profitieren unsere Mitarbeitenden von verschiedenen Dienstleistungen und Angeboten.

Entwicklung und Karriere: Wir investieren gezielt in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen dich bei internen und externen Weiterbildungen. Durch verschiedene Events fördern wir den Teamgeist und bieten eine tolle Abwechslung.