• Strategische und operative Leitung des Institute Digital Communication Environments (IDCE) 
  mit Verantwortung für Budget, Personal, Strategieentwicklung sowie die Planung und Umsetzung institutsbezogener Massnahmen.
• Mitwirkung in der Hochschulleitung der HGK Basel sowie aktive Beteiligung an internen und externen Gremien.
• Positionierung und Vernetzung des IDCE im regionalen sowie internationalen Umfeld, einschliesslich der Pflege und des Ausbaus strategischer Partnerschaften.
• Leitung des Forschungsbereichs am IDCE, einschliesslich der Einwerbung und Umsetzung drittmittelfinanzierter Forschungsprojekte, der Publikation wissenschaftlicher Ergebnisse sowie der Präsentation auf Konferenzen und in Ausstellungen; Betreuung von PhD-Kandidat:innen.
• Stärkung der Verbindung zwischen Forschung und Lehre innerhalb des Instituts sowie hochschulübergreifend zur Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit, einschliesslich der aktiven Beteiligung an der Lehre.

Zudem bringen Sie folgende Qualifikationen mit:

• Fundierte Führungserfahrung in den Bereichen Personal, Finanzen, Strategie und institutionelle Entwicklung.
• Ausgewiesene Forschungsexpertise und Lehrtätigkeit in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Grafik-Design, Digital Design, Visuelle Kommunikation, Visuelle Kulturen, UX/UI Design, Generative AI, Game Design, Editorial Design, Medien Design.
• Ein etabliertes Forschungsnetzwerk sowie nachweisbare Erfolge in der Einwerbung und Durchführung drittmittelfinanzierter Forschungsprojekte.
• Erfahrung mit innovativen Lehrmethoden sowie der Umsetzung qualitativ hochwertiger, forschungsgeleiteter und praxisnaher Lehre.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, interdisziplinäre und strategische Kooperationen erfolgreich zu gestalten.
• Hochschuldidaktische Qualifikation oder die Bereitschaft, diese innerhalb der ersten Jahre zu erwerben.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Die FHNW ist bestrebt, den Frauen anteil bei Professuren und in Leitungs positionen zu erhöhen. Das Team des IDCE setzt sich für ein vielfältiges und integratives Lern umfeld ein, das Chancen gleichheit, Anti diskriminierung und soziale Gerechtigkeit aktiv fördert. Wir suchen nach Kandidat:innen, deren Erfahrungen, Lehr philosophien sowie gestalterische und wissenschaftliche Praxis dazu beitragen, dieses Engagement zu erweitern und zu unterstützen.

Breites Hochschulsportangebot

Kulturprogramm mit Vorträgen, Konzerten, Theater und Filmen

Gelebte Praxis der Lohngleichheit von Frau und Mann

Gezielte Förderung von Promotionsvorhaben

Sabbatical für Professor*innen für Forschungs- und Praxisprojekte

Jahresarbeitszeit und Zeitpauschale für Weiterbildung, Administration und Hochschulentwicklung

Ihr Arbeitsort: