Responsable des négociations Achat de prestations

Job Description

Rien que le meilleur pour nos assurés: L’équipe Achat de prestations négocie des conventions avec des médecins, des hôpitaux et des fournisseurs de prestations de santé pour garantir des prix et des prestations attractifs pour nos clientes et clients. Veux-tu prendre les rênes dans les négociations complexes et obtenir les meilleurs résultats pour la KPT?

La KPT fait partie des dix plus grandes caisses-maladie de Suisse. La satisfaction de nos clients est notre succès.

Tu sais bien le faire

• Tu mènes des négociations contractuelles et tarifaires dans le domaine LCA avec des fournisseurs de prestations et tu les documentes précisément en tenant compte des exigences internes et réglementaires.
• Tu utilises tes connaissances spécialisées pour analyser des données pertinentes et les transformer en bases décisionnelles innovantes.
• Tu abordes le développement des modèles d’évaluation des prestations complémentaires et leur mise en œuvre dans les processus d’achat avec beaucoup d’énergie.
• Tu es une force motrice dans le développement stratégique, conceptuel et thématique de l’achat de prestations.
• En tant que point de contact avec nos partenaires de coopération, tu soutiens les départements internes dans la mise en œuvre des conventions collectives.

Ce qui te caractérise

• un diplôme professionnel ou universitaire ainsi qu’une expérience en négociations contractuelles ou dans l’achat de prestations
• des connaissances approfondies des structures tarifaires dans le secteur de la santé et un goût pour les chiffres
• des compétences en négociation et des capacités conceptuelles et analytiques
• excellente capacité de communication et force de persuasion
• confiance en soi lors des négociations en français et connaissance d’une autre langue nationale

Tes avantages

• 40 heures par semaine et horaire de travail mobile
• Possibilité de faire du télétravail
• Le 24.12. et le 31.12. jours fériés rémunérés
• CHF 300.– Rail Coupon pour un abonnement annuel ou un abonnement annuel de parcours, modulaire ou général
• CHF 2’200.– chèques Reka par année avec 20 % de rabais
• Demi-Tarif pour les déplacements professionnels
• Contribution à l’assurance de bse et conditions attrayantes pour les assurances complémentaires
• 100 % maintien du salaire en cas de congé maternité pendant 16 semaines
• 100 % maintien du salaire en cas de congé paternité pendant 4 semaines
• Fonds de prévoyance de la KPT: 60 % de part patronale et choix entre 2 variantes
• Participation aux frais de formation continue
• Cadeaux d’ancienneté tous les 5 ans
• Offres partenaires dans les domaines du fitness et sport, famille, de l’automobile, de l’assurance, de la culture et des loisirs
• etc.
• *Les avantages diffèrent pour certains engagements (par ex. temporaire, à durée déterminée, intérimaire).

Des questions techniques?

Devica Larizza

Responsable de team Achat de prestations

+41 58 310 97 05

Des questions sur le processus de candidature?

Nicole Stuker

HR-Businesspartner

+41 58 310 91 94