Zivildienstleistende/-r, 100%

Job Description

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Das Heilpädagogische Schulzentrum (HPSZ): Eine Schule – vier Standorte. Wir unterrichten und fördern unsere Schülerinnen und Schüler vom Kindergartenalter bis zum Schulaustritt ganzheitlich und individuell. Unser vielfältiges pädagogisches Angebot ermöglicht eine gute schulische, soziale und persönliche Entwicklung. Für das HPSZ Breitenbach suchen wir per 1.8.2025 befristet für 6-12 Monate eine/-n Zivildienstleistende/-r, 100%.

Ihre Verantwortung

  • Sie unterstützen das Klassenteam während des Gruppenunterrichts.
  • Sie fördern und betreuen einzelne Schülerinnen und Schüler im Rahmen der Vorgaben der Klassenlehrperson während des Unterrichts und in der Mittagszeit.
  • Sie übernehmen zugewiesene Aufgaben bei der Vor- und Nachbearbeitung des Unterrichts.
  • Sie wirken bei Schulanlässen, Exkursionen und Schullagern mit. Einsatzmöglichkeiten ab August 2025 nach Absprache. Wir bevorzugen Langzeiteinsätze.
  • Sie erhalten einen spannenden Einblick in die Sonder-, Heil- und Sozialpädagogik als Vorbereitung für eine entsprechende Ausbildung.
  • Es handelt sich um eine anspruchsvolle Position mit kompetenter Praxisbegleitung.

Ihr Profil

  • Sie bringen Offenheit und Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit besonderem Förderbedarf oder Beeinträchtigungen mit.
  • Sie sind eine humorvolle, eigeninitiativ, belastbare und flexible Persönlichkeit mit hohem Teamgeist.
  • Sie pflegen einen klaren und wertschätzenden Umgang mit den Kindern und Jugendlichen.
  • Sie haben Interesse am Sozialraum Schule sowie an schulischer Pädagogik.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

  • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
  • Teilzeitarbeit, auch im Kader
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
  • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
  • Treueprämien

Familie & Beruf

  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
  • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

  • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
  • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
  • Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

  • Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
  • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

  • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
  • Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Andreas Haefliger

Standortleitung HPSZ Breitenbach

079 707 54 76

Überzeugt?

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

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